三月的风带着点料峭的寒意，却已不像寒冬那般刺骨。四合院墙角的积雪彻底化了，露出湿漉漉的青砖地，墙根下冒出几丛嫩黄的草芽，怯生生地探着头，像是在打探这崭新的春天。一大爷把过冬的棉鞋拿出来晒，鞋面上的补丁在阳光下格外显眼，他用软毛刷轻轻刷着鞋帮，嘴里哼着《东方红》的调子，透着股闲适。

林建军踩着晨露往厂里走，裤脚沾了点泥——昨晚下了场小雨，土路变得泥泞。他揣着个牛皮纸信封，里面是厂里“责任制试点”的实施方案，李怀德让他牵头，先在轧钢车间搞起来。这方案里最显眼的一条是“多劳多得，上不封顶”，在“干多干少一个样”的年代，无异于投下一颗惊雷。

刚进车间，就听见吵吵嚷嚷的声音。一群老工人围着公告栏，指着新贴出的实施方案议论纷纷，有人眉头紧锁，有人摩拳擦掌。

“这啥意思？难道干得多就多给钱？”一个头发花白的老工人咂着旱烟袋，满脸不相信，“我干了三十年，还没听说过这规矩！”

旁边的年轻人却兴奋得很：“张师傅，这是好事啊！你看周卫国，上个月光奖金就领了十五块，比工资还多！”

“那是他年轻，我们这些老胳膊老腿的，哪跟得上？”老工人哼了一声，“我看这就是折腾，早晚还得改回去！”

林建军走过去，拍了拍老工人的肩膀：“王师傅，这方案是厂里反复研究过的，不是瞎折腾。您经验丰富，只要把技术窍门教给年轻人，就算‘技术指导’，照样能拿奖金，比光靠出力气还多呢。”

王师傅眼睛一亮：“真的？不用抡大锤也能多拿钱？”

“真的。”林建军拿出实施方案，指着其中一条，“您看，‘技术传承奖’，只要带出三个徒弟，每月额外发十块钱，比您现在的工资还高。”

王师傅的旱烟袋差点掉地上，凑过去仔细看着，嘴角渐渐咧开：“这……这敢情好！我这手绝活，总算能派上用场了！”

周围的老工人也围了过来，七嘴八舌地问着，刚才的抵触情绪一扫而空。林建军耐心解释着，心里暗暗松了口气——他就知道，只要让大家看到实实在在的好处，就没有推不动的改革。

中午去食堂吃饭，傻柱正站在窗口吆喝，胸前挂着个“承包组长”的红布条，神气活现的。“打饭嘞！今天有红烧肉，肥的流油！”他手里的勺子耍得飞起，给工人打饭时，总偷偷多盛半勺，惹得大家直笑。

“柱子，你这承包搞得不错啊。”林建军端着饭盒走过去，里面是红烧肉和