了老范和严老的要求，这个技术岗位还在主管经营的贝副局直接领导之下，同时又满足了贝副局的暗示。可谓两全其美的天选之岗位。

叶芦伟再一次对历史的强大惯性感到佩服。上一世，叶芦伟也是以想要去一个工程技术岗位来回绝的贝副局，哪知道贝副局立刻就想到了他手下也有个“技术科”，叶芦伟被逼无奈，只好直接说了不希望留在总公司，以此回绝贝副局的好意。实际上能留在蜀都这样的大城市，对叶芦伟来说真心诱惑不小。

叶芦伟听完粟处长艰涩的说话，听到后来都没听他说出“你要不回去考虑考虑？”这种客套话，不由大为惊讶。

做为中万局的潜规则，人事处出去的人，那是有自由选择位置的权利的，这是人事处的福利，如果不能维护，那对人事处的面子就是个打击。哪怕叶芦伟只在人事处呆了几天，可是他还是老范的徒弟，就这一条，叶芦伟都可以直接选择拒绝，人事处都得另外安排岗位。

国企这些老规矩，要项目制改革全面完成后，才逐步退出历史舞台。中万局做为摸着石头过河的最后那块石头，项目改革今年才开始呢，基本完成项目制，差不多要三年后。

叶芦伟不相信粟处长有那个胆量现在就抛弃潜规则，问都不问他的意见就把调令下了。如果调令下去一分公司，老范却找个理由不放人，那打的是他粟处长的脸。

“粟处长，那我的调令呢？发下去了，还是我自己带回一分公司给范科长？”叶芦伟也想看看这空降过来的粟处长在人事处是个什么状态。今天这事本来有主管调动分配的陈科长负责，一个小小中专生的工作安排，被人推到人事处最高领导这里来，本来就透着诡异。

粟处长当然也不完全是个脓胞，听出了叶芦伟话里的意思，心下有点恼火，你师傅跟我这样说话都不行，你个小毛头怎么敢这样跟我说话？可是想起几位大佬的意见，又不得不硬着头皮接下这个活：“小叶，是这样的，你还是先以借调的方式去经营处，等一年实习期满，才正式调过来。”

这个到是没问题，中万局的规矩，主要还是做给大家看的，毕业第一年都是实习期，而总公司都不安排实习生，所以来的人全部要下基层一年以上，再看看能不能调回总公司。借调上来就没这个限制，但是借调是没有总公司福利的，比如没有单身宿舍，只能住招待所。还比如总公司的实物福利就没有，但各科室自己一般都会想办法给借调的人员均一份。

叶芦伟没再跟粟处长纠缠，这货这个意思借调令都发下去了，说不定