陈义华当然也知道猎头公司了，只是他一直以为猎头公司是21世纪才会有的产物，现在才是1975年，香港肯定没有，所以他一直也没有朝这方面想。

因为对于人才的头疼，没办法，陈义华就在公司内部开了一次会，看看大家都有没有熟悉的人才可以介绍，准备先靠一些熟人，先顶过这段时间再说。

只是如果靠大家介绍的，公司以后容易出现拉帮结派的现象，陈义华也是没有办法了，才会出这样一个下等的注意。

还好开了这个会，采购部的老李也算有点见识，听到老板的烦恼，就说起来猎头公司。

陈义华一听老李说起猎头公司，当即就傻了眼，一调查才发现没想到早在1965，香港就成立了第一家猎头公司。自六十年代到现在，国际知名猎头公司相继在香港设立了分公司或代表处。

国外的猎头公司成立更早了，后世内地有名的国际猎头公司卓立，现在就已经在香港成立分部了。

有了猎头公司，事情一下子好办多了，对于别的猎头公司前世也没怎么听过，了解也不是很多，知道后世卓立有名，也不打算考虑其他，先让这公司找找看。

虽然能进猎头公司的人薪水肯定高出不少，但是对于薪水方面，陈义华并不是很吝啬，只要你是个人才，薪水方面，他完全可以谈，一家公司薪水永远只是小钱，利润才是王道。

因为想把公司做出国际大公司，下一步燕京的计划就是进军曰本，进军东南亚，然后进军世界的，公司要的人才必须都是能有一定阅历、经历的，最好有国外公司任职的经历。

对于销售部经理的要求陈义华有点偏高了一点，他希望对方必须要会曰语英语两种语言，其他主管也要会一种外国语言，当然多会几门那是更好的了。

虽然才是1975年，但是香港猎头公司已经初具威力，因为陈义华对他需要的人才的主要职能，还有一些要求都描述的很细致，而且对于工资方面也很大方，可以看了资料再做决定，所以当天和猎头公司商谈好价格，隔天就送来了几分资料。

公司的一些职位一些都已经确定了，现在又不是大规模扩张的时候，总共也不需要几个人，所以经过四五天的考核审查，陈义华的燕京漫画公司的主管就已经配发齐全，连带着他自己还额外配备了一个秘书。

当然陈义华并不是什么饥色的人，有钱了就开始饱暖思银，想要享受了。

陈义华是一个宁缺毋滥的人，对他来说现在革命还没成功，事业还得继续，大把