，这个组总共有四人。

被通知分到《春光灿烂》项目组时，迎财神自己有几分庆幸，喜剧正是他擅长的领域。《春光灿烂》又是老板秦天柱自己的戏，在这个项目组容易受到关注，总之，他对这个分组结果非常满意。

不过，他自己这么想，并不代表同组的其他几个编剧也这么想。

另外三人都有些羡慕其他的项目组，尤其是第三组的《人间正道是沧桑》，一来他们人多势众，看起来有可能会提前完成任务，二来，《人间正道是沧桑》的故事大纲极为简单，甚至都不能称作大纲，只能说是几条剧本要求。

故事大纲简单，却正合这些编剧的胃口。

编剧们都是文人，都希望创作点自己的东西，条款限制当然是越少越好。从这一方面来说，《春光灿烂》和《激情燃烧》项目组是最不讨大部分编剧们喜欢的，它们一个是由原著小说改编的故事，另一个因为是秦天柱自己的故事，秦天柱几乎把剧本细化到了分集大纲，给编剧们留下的空间都不大。

但三个星期左右的时间下来，各个工作组的进度却出乎大家的预料。原本人多势众的《人间正道》项目组，成为了进度最慢，工作最没效率的一组。

人多可能意味着力量大，人多却也可能意味着主意多分歧多，尤其是在各个编剧都喜欢自己的一套，不懂得妥协，不懂得协作的情况下，人多的弊端被无限的放大了。

将近一个月的时间，《人间正道》项目组甚至连个分集大纲都没拿出来。

这几天，不仅是影视部的金光华急，就是《人间正道》项目组的十个编剧们自己，也是心急如焚。他们可是知道，在考核标准中，团队精神可是占有相当比重的指标，现在，整个团队项目进度严重落后，他们能不急吗？

不过，光是着急也没用，除了在一起讨论时，大家争吵的嗓门变得更大外，没有任何积极有益的变化。

迎财神摇摇头，心中有些庆幸，还好自己分在了第四组，《春光灿烂》的分集大纲秦天柱都已经写好了，他们四个编剧，每人只要丰满十来集左右的故事细节就可以了。大家平时都各干各的，最后汇总修改一番，就差不多了。

他走到自己办公室座位前坐下，开始构思自己的剧本内容。只是，办公室时不时的争吵声，总是让他静不下心来。

他们编剧室有过一个约定，工作时间保持安静，小组讨论时间一般放到下班后进行。不过，随着第三组形势吃紧，第三组那些人也不太遵守这个约定了。其他组的编剧们虽然心里